（1）初次辦理的單位請提供單位社保登記證原件及復印件、單位最早前三個(gè)月失業(yè)保險稅收通用繳款單復印件、社會(huì )保險申報核定表復印件進(jìn)行登記。

  （2）用人單位與職工解除勞動(dòng)關(guān)系后，負責本單位人力資源的工作人員應及時(shí)到本單位所屬城區社會(huì )保險辦事處辦理社保報停手續，隨報隨停。在辦理停保手續時(shí)，請當場(chǎng)在辦理的地方核對停保職工的參保信息，保證正確性。

  （3）用人單位在與職工解除勞動(dòng)關(guān)系15天之內把職工的個(gè)人檔案及相關(guān)資料報送失業(yè)保險科并進(jìn)行辦理失業(yè)備案，逾期不接受業(yè)務(wù)辦理。（不包括國家法定假日）

  （4）個(gè)人檔案包括：①職工第二代身份證雙面復印件；②《解除、終止勞動(dòng)合同書(shū)》原件；③職工歷年來(lái)和本單位簽定的所有勞動(dòng)合同原件；④養老保險手冊復印件（2008年以后入保的養老和醫療為一個(gè)卡的，請將卡片復印件裝入檔案袋）；

  注：①解除原因為辭職的，請將辭職報告原件裝入檔案袋；

  ②解除原因為雙方協(xié)商一致或解除勞動(dòng)關(guān)系中第六、七、八、九條的，請將經(jīng)濟補償協(xié)議書(shū)原件裝入檔案袋。

  （5）一個(gè)職工一個(gè)檔案袋。

  （6）單位在移交失業(yè)人員資料經(jīng)工作人員審核通過(guò)后，通知該職工先到單位所屬城區社保辦事處將本人的社保關(guān)系轉成個(gè)體，再到失業(yè)保險科窗口辦理失業(yè)保險金申領(lǐng)手續。

  （7）按市勞動(dòng)和社會(huì )保障局通知規定每月25日至月底為計算機信息系統結算時(shí)間，失業(yè)保險相關(guān)業(yè)務(wù)每月22日至月底停辦（移交失業(yè)人員檔案業(yè)務(wù)正常辦理）。